ಸ್ಟೀಲ್ ಆಥಾರಿಟಿ ಆಫ್ ಇಂಡಿಯಾ ಲಿಮಿಟೆಡ್ (SAIL) ನೇಮಕಾತಿ 2025 – 112 ಟ್ರೈನೀಸ್ ಹುದ್ದೆಗಳಿಗೆ ಆನ್‌ಲೈನ್ ಅರ್ಜಿ | ಕೊನೆಯ ದಿನಾಂಕ: 30-ಸೆಪ್ಟೆಂಬರ್-2025

ಸೆಲ್ ನೇಮಕಾತಿ 2025: ಒಟ್ಟು 112 ಟ್ರೈನೀಸ್ ಹುದ್ದೆಗಳಿಗೆ ಅರ್ಜಿ ಆಹ್ವಾನಿಸಲಾಗಿದೆ. ಸ್ಟೀಲ್ ಆಥಾರಿಟಿ ಆಫ್ ಇಂಡಿಯಾ ಲಿಮಿಟೆಡ್ (SAIL) ಅಧಿಕೃತ ಅಧಿಸೂಚನೆ (ಸೆಪ್ಟೆಂಬರ್ 2025) ಮೂಲಕ ಅರ್ಹ ಹಾಗೂ ಆಸಕ್ತ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಿಂದ ಆನ್‌ಲೈನ್ ಮೂಲಕ ಅರ್ಜಿಗಳನ್ನು ಆಹ್ವಾನಿಸಿದೆ. ಸುಂದರಗಢ – ಒಡಿಶಾ ಸರ್ಕಾರದಲ್ಲಿ ಉದ್ಯೋಗಕ್ಕಾಗಿ ಹುಡುಕುತ್ತಿರುವವರು ಈ ಅವಕಾಶವನ್ನು ಬಳಸಿಕೊಳ್ಳಬಹುದು. ಆಸಕ್ತ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳು 30-ಸೆಪ್ಟೆಂಬರ್-2025 ರೊಳಗಾಗಿ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಬೇಕು.


🛑 SAIL ಹುದ್ದೆಗಳ ವಿವರ

  • ಸಂಸ್ಥೆಯ ಹೆಸರು: Steel Authority of India Limited (SAIL)
  • ಒಟ್ಟು ಹುದ್ದೆಗಳು: 112
  • ಕೆಲಸದ ಸ್ಥಳ: ಸುಂದರಗಢ – ಒಡಿಶಾ
  • ಹುದ್ದೆಯ ಹೆಸರು: Trainees
  • ಸ್ಟೈಪೆಂಡ್ (ವೇತನ): ರೂ. 7,000 – 15,000/- ಪ್ರತಿ ತಿಂಗಳು

💰 ಹುದ್ದೆ ಹಾಗೂ ವೇತನ ವಿವರ

ತರಬೇತಿ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮ (Programme Name)ಹುದ್ದೆಗಳ ಸಂಖ್ಯೆತಿಂಗಳ ಸ್ಟೈಪೆಂಡ್
Medical Attendant Training100ರೂ. 7,000/-
Hospital Administration Training7ರೂ. 15,000/-
OT/Anesthesia Assistant Training5ರೂ. 9,000/-

🎓 ಅರ್ಹತಾ ವಿವರ

ತರಬೇತಿ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮಅರ್ಹತೆ
Medical Attendant Training10ನೇ ತರಗತಿ
Hospital Administration TrainingBBA, MBA, ಸ್ನಾತಕೋತ್ತರ ಪದವಿ
OT/Anesthesia Assistant Training12ನೇ ತರಗತಿ
  • ಕನಿಷ್ಠ ವಯಸ್ಸು: 18 ವರ್ಷ
  • ಗರಿಷ್ಠ ವಯಸ್ಸು: 35 ವರ್ಷ
  • ವಯೋಮಿತಿ ಸಡಿಲಿಕೆ: SAIL ನಿಯಮಾವಳಿಗಳ ಪ್ರಕಾರ

💵 ಅರ್ಜಿ ಶುಲ್ಕ

  • ಯಾವುದೇ ಅರ್ಜಿ ಶುಲ್ಕ ಇಲ್ಲ

✅ ಆಯ್ಕೆ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆ

  1. ವೈದ್ಯಕೀಯ ತಪಾಸಣೆ (Medical Fitness)
  2. ಸಂದರ್ಶನ (Interview)

📌 ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸುವ ವಿಧಾನ

  1. ಮೊದಲು SAIL Recruitment 2025 ಅಧಿಸೂಚನೆಯನ್ನು ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ಓದಿ, ಅರ್ಹತೆ ಪೂರೈಸುತ್ತೀರಾ ಎಂದು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಿ.
  2. ಆನ್‌ಲೈನ್ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸುವ ಮೊದಲು ಮಾನ್ಯ ಇಮೇಲ್ ID, ಮೊಬೈಲ್ ನಂಬರ್ ಹಾಗೂ ಅಗತ್ಯ ದಾಖಲೆಗಳು (ID Proof, ವಯಸ್ಸು, ವಿದ್ಯಾರ್ಹತೆ, ರೆಸ್ಯೂಮ್ ಇತ್ಯಾದಿ) ಸಿದ್ಧಪಡಿಸಿ.
  3. ಕೆಳಗಿನ “Apply Online” ಲಿಂಕ್ ಮೇಲೆ ಕ್ಲಿಕ್ ಮಾಡಿ.
  4. ಅಗತ್ಯ ಮಾಹಿತಿಗಳನ್ನು ಭರ್ತಿ ಮಾಡಿ ಮತ್ತು ಅಗತ್ಯ ದಾಖಲಾತಿಗಳನ್ನು ಅಪ್‌ಲೋಡ್ ಮಾಡಿ.
  5. ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಿದ ನಂತರ, Application Number/Request Number ಅನ್ನು ಭವಿಷ್ಯದ ಸಲುವಾಗಿ ಉಳಿಸಿಕೊಳ್ಳಿ.

📅 ಪ್ರಮುಖ ದಿನಾಂಕಗಳು

  • ಆನ್‌ಲೈನ್ ಅರ್ಜಿ ಪ್ರಾರಂಭ ದಿನಾಂಕ: 15-ಸೆಪ್ಟೆಂಬರ್-2025
  • ಆನ್‌ಲೈನ್ ಅರ್ಜಿ ಕೊನೆಯ ದಿನಾಂಕ: 30-ಸೆಪ್ಟೆಂಬರ್-2025

🔗 ಮುಖ್ಯ ಲಿಂಕ್‌ಗಳು


You cannot copy content of this page

Scroll to Top